南昌新闻网讯 为大力引进我省急需紧缺的“高精尖”人才，推动大众创业、万众创新，日前，江西省人社厅组织全省45家单位赴京参加“北京大学2016年毕业生就业洽谈会”，现场初步达成协议189人，其中博士、博士后55人，引才成效明显。
此次引才，45家招聘单位都是我省大型国有控股企业、高新企业、上市公司、科研院所和高等院校。如中国瑞林工程技术有限公司、江西铜业股份有限公司、同方电子科技有限公司等。招聘岗位层次也不错。参加单位提供各类高层次人才岗位1237个，其中引进博士以上高层次人才岗位802个，占整个岗位需求的64%，专业包括机械、能源、光电、生物医学工程、通迅、财会、经济等，涵盖了我省新兴产业、支柱产业等方面急需和紧缺的高层次人才。
为吸引人才来江西发展，参加招聘的单位都提供了颇具竞争力的薪酬待遇，如南昌某科技发展有限公司给硕士提供年薪15-20万元；江西理工大学提供25万元安家补贴，25万元科研启动费，30万元年薪以及配偶安置等优惠政策。
据了解，此次洽谈会有不少高端人才，如北京大学、清华、北师大、中国人民大学等著名学府的高材生，科研、创新能力比较强。当前，各招聘单位正在加紧整理收集的简历，对有意引进的人才进行主动联络，跟进争取，力争将人才引进来。
接下来，江西将为高层次人才在岗位聘用、职称评定、科研服务、子女入学、家属安置等方面提供服务。同时还将采取多种方式赴全国各地开展引才活动，力争为全省引进更多拔尖的高层次人才。(涂娟 首席记者 徐景)
